Бизнес- класс

Тренер: Наталия Павленко

+7705 210 1835

 (0)

Тренинги, семинары,

мастер-классы

Популярные тренинги этого года

Тренинги коммуникаций

Тренинги лидерства

Тренинги личной эффективности

Какие навыки прорабатываются на тренингах для руководителей:

  • Планирование деятельности, постановка целей

  • Отбор персонала и проведение интервью

  • Обучение и наставничество

  • Правильная постановка задач

  • Мотивация сотрудников

  • Контроль и обратная связь

  • Формирование эффективных команд

  • Проведение совещаний

  • Делегирование полномочий и ответственности (это отличается от постановки задач)

  • Принятие управленческих решений

  • Модели ситуационного лидерства

  • Трансформационное лидерство и управление по ценностям

  • Управление корпоративной культурой. Лидер и команда.

О нас

Мы предоставляем широкий спектр услуг проведения тренингов, семинаров, мастер-классов.

 

Мы можем провести любую из наших программ для вашей компании в индивидуальном или корпоративном форматах
и создать программу курса под цели и запросы вашей организации.
 

Наталия  Павленко,

DBA, IEMBA,

психолог, бизнес- тренер

 

Широко известный казахстанский психолог,  бизнес-тренер, коуч, спикер, фасилитатор . 

Доктор Делового Администрирования (DBA).

 

Наталия Павленко- широко известный казахстанский бизнес-тренер, спикер по темам управления персоналом, командообразования и лидерства, кадрового менеджмента, конфликт- и стресс- менеджмента, эмоционального интеллекта, управления временем, деловых переговоров и подготовки бизнес-презентаций; 

-Профессиональный свободно практикующий бизнес-тренер (фрилансер), коуч, психолог, фасилитатор, специалист в области управления персоналом; 
 -Доктор Делового Администрирования международной программы Европейского Университета, Швейцария (DBA); 
Обладатель Международной степени Магистра Делового Администрирования (International Executive MBA HEC, Франция); 
 -Член Ассоциации Психологов Республики Казахстан.

Наталия Павленко имеет сертификацию бизнес-тренеров европейского обучающего концерна IIMD (International Institute for Management Development) получила сертификат международного образца по категории "T", (Описание категории T: «Бизнес-тренер международной категории T: Тренер по созданию и проведению тренингов под задачи Заказчика. Бизнес-тренер категории Т способен сделать предтрениговую диагностику, разработать сценарий тренинга под бизнес-задачи заказчика, организовать и провести бизнес-тренинг с использованием форм и методов интерактивного обучения, составить план посттренингового сопровождения. Данная категория присуждается бессрочно»)   Наталия Павленко более 20 лет специализируется на тренингах личностного роста с техниками управленческой психологии..  
 

Последние 23 года Наталия-практикующий бизнес- тренер по вопросам управления персоналом, конфликтами, стрессами, временем, психологии менеджмента; практикующий дипломированный психолог с многочисленными квалификациями, специалист в области управления человеческими ресурсами, кадрового менеджмента, конфликт-менеджмента, бизнес — коммуникаций; совмещает работу по проектам и предоставляет консалтинг по вопросам менеджмента, мотивации, оценке и психодиагностике деятельности персонала и т. д.  

Ведет психологичекую практику, проводит индивидуальные психологические консультации 

и бизнес-/ лайф- коучинг специалистов всех уровней, также занимается обучением персонала и внутренних тренеров по авторским методикам.

На её занятиях сложные темы и модели преподносятся участникам в хорошо продуманном, структурированном виде, с использованием современных тренинговых методов. Автор методических пособий, статей и публикаций. В данный момент проводит исследования в области профессионального стресса, удовлетворенности трудом, работает над монографией.

 

Тренинги и семинары

Тренинг «Мастерство руководства»: Современные методы формирования эффективной команды и развитие лидерских навыков

Категория:
Управленческие навыки, Общий менеджмент, Управление персоналом
Цена:
192000.00 тңг
{{variant.name}}:
{{opt.name}}
{{opt.value ? '' : opt.name}}
{{opt.value ? '' : opt.name}}
Описание

Тренинг «Мастерство руководства: Современные технологии формирования компетентной команды» представляет собой программу, нацеленную на развитие ключевых навыков лидеров и менеджеров, которые необходимы для эффективного формирования, развития и управления командой. В рамках тренинга участники изучают современные подходы и инструменты для построения высокоэффективных и слаженных команд, а также осваивают методы мотивации, делегирования, управления конфликтами и развития компетенций сотрудников.

Вот примерная структура такого тренинга:

1. Введение в мастерство руководства

Роль лидера в современном бизнесе.

Личные качества эффективного руководителя.

Современные подходы к лидерству и командной работе.

2. Формирование команды

Психология формирования команды: этапы и особенности.

Как собрать команду с нужными компетенциями.

Выбор членов команды и распределение ролей.

Разработка и внедрение команды в корпоративную культуру.

3. Компетенции руководителя

Развитие стратегического мышления.

Эмоциональный интеллект и его роль в управлении командой.

Навыки делегирования и распределения задач.

4. Мотивация и удержание сотрудников

Теории мотивации в контексте командной работы.

Внедрение эффективных мотивационных механизмов.

Разработка системы вознаграждений и признания достижений.

5. Управление конфликтами в команде

Природа и причины конфликтов в коллективе.

Методы разрешения конфликтов и сохранение гармонии.

Роль руководителя в управлении конфликтами.

6. Командная коммуникация

Важность открытой и честной коммуникации.

Использование инструментов для улучшения общения в команде.

Управление информационными потоками и эффективное взаимодействие.

7. Оценка эффективности команды

Разработка системы оценки работы команды и индивидуальных сотрудников.

Использование обратной связи для улучшения командной работы.

Постоянное развитие и обучение команды.

8. Заключение

Итоги тренинга.

Разработка плана действий для внедрения полученных знаний.

Ответы на вопросы участников.

Такой тренинг может быть полезен для руководителей среднего и высшего звена, а также для HR-специалистов и менеджеров, которые заинтересованы в создании эффективных и компетентных команд в своей организации.

Напишите нам

Вы можете получить информацию о наших тренингах и оформить заявку

ФИО *
Телефон *
Эл. почта *
Опишите Ваш запрос *